Az, hogy hogyan érezzük magunkat a munkahelyünkön, nemcsak a környezet, a munkakörülmények, a munkatársak, a vezetők és a feladatok függvénye.

Kellő önismerettel azért is sokat tehetünk, hogy jól teljen a nap a munkában. Ráadásul a munkakeresésben is nagy hasznunkra lehet, ha ismerjük magunkat, tisztában vagyunk a készségeinkkel és képességeinkkel. Hogyan? Az alábbi cikkből kiderül!

Ezért fontos az önismeret

Az önismeret igen fontos tényező az álláskeresés során még akkor is, ha csak egy diákmunka Budapesten és vonzásában területén áll a keresésünk középpontjában. Azzal, hogy tisztában vagyunk saját képességeinkkel, tudjuk, mely területeken vagyunk erősek és miben kell fejlődnünk, ismerjük az érdeklődési körünket, máris közelebb vagyunk a hozzánk leginkább passzoló pozíció megtalálásához.

Az önismeret ráadásul hozzájárul ahhoz is, hogy csak olyan állásokra jelentkezzünk, amelyekre valóban alkalmasak vagyunk. Ha fel tudjuk mérni, mire vagyunk képesek és mihez értünk, valóban olyan állásunk lesz, ahol ki tudjuk használni a bennünk rejlő potenciált, lehetőségeket és még fejlődhetünk is. Kiaknázhatjuk azokat a dolgokat, amelyekben tehetségesek vagyunk. Ezt pedig a vezetőink is értékelni fogják.

Az önismeret lépései

Először meg kell határoznunk, milyen készségekkel és képességekkel rendelkezünk. Ehhez érdemes visszagondolni korábbi munkatapasztalatainkra, eredményeinkre. Vegyük sorra, miben vagyunk kimagaslóak, és mely területeken fér ránk némi fejlesztés!

Az is fontos, hogy felismerjük, mi is érdekel minket igazán. Így valóban izgalmas és inspiráló munkákra bukkanhatunk. Értenünk kell továbbá a személyiségünket és az értékrendünket is. Így máris közelebb kerülhetünk ahhoz a munkakörhöz és munkakörnyezethez, amely megfelelő lehet számunkra.

Kapcsolata a karrierrel

Az önismeret segít a fejlődésben és az elénk gördülő kihívások elfogadásában, megoldásában. Ez pedig a karrierünk szempontjából sem elhanyagolható. Magabiztosságot ad, amely hozzájárul a tökéletes munka megtalálásához, az interjún való sikeres szerepléshez és a munkavégzéshez is.

Rengeteg féle eszköz és módszer létezik, amelyek elindíthatnak, támogathatnak az önismereti úton. Ilyen például az önreflexió, a meditáció és a különféle kérdőívek, önismereti könyvet, sőt a terápia is. Ezek abban is segíthetnek, hogy valóban önazonos és őszinte önéletrajzot és motivációs levelet tudjunk írni. Olyan dokumentumokat, amelyek valóban hűen tükröznek minket és a tapasztalatainkat.

Azzal, ha tisztában vagyunk az erősségeinkkel, tudjuk, mi az, amihez értünk és mi érdekel minket, mit várunk el egy munkahelytől és mik a céljaik. Így nagyobb eséllyel szerezzük meg a lehető legjobb állást. Vagyis kijelenthető, hogy a kellő önismeret az álláskeresés egyik legnagyobb támogatója.

Szponzorált tartalom – Hirdetés (x)